「Green」に登録することにしました

48歳の正社員転職。

今までindeedだけで仕事を探していましたが、それだけでは案件が足りない気がしたのでGreenにも登録しました。

Indeedの案件

今までフリーランスとして業務委託やパート案件を探す場合はもっぱらIndeedに頼っていました。

Indeedには全国のWeb系の案件が多く掲載されていましたが、indeedには以下のデメリットがあるような気がしています。

①誰もがindeedを確認しているために競争率も激しい
②無料で掲載できるので経営状態の悪い会社もある
③エージェントや紹介会社経由の案件の激増

Indeed経由の企業面接時に、どのくらい応募してくるのか確認したことがあるのですが、応募数は20倍以上と言います。とある企業では他の業種でも募集しているがWeb系の応募数はかなり高いとビックリしていました。

また無料で掲載できる分、経営状態の悪い会社に引っ掛かる確率は高くなる気がしています。

企業側の立場に立って考えてみればわかりますが、経営状態が悪ければ余り求人に余計なお金を払いたくないと考えるでしょう。そうなると無料で求人できる媒体は好都合なのです。

またIndedには大量の案件はあるのですが、現在では多くがエージェントや紹介会社を経由する形になっているんです。

どこかを経由して応募のためその分手間何ですよね。経由すると面接も一回では済みませんから。。

Green

そこで、Indeedだけでなく有料掲載となる「Green」にも登録しました。

Greenに登録するには企業はコース別で安くても60万円以上は支払う必要があり、求人にそれだけお金を支払える余裕がある企業ということになります。

ただ以前からGreenには登録していたのですが以下の点から合わないと思っていたんです。

①使い勝手が合わない
②掲載されている会社もなんか若い気がしていた
③ハイレベルな求人に思えた

Greenの掲載画面は、私にはちょっと若く使い勝手が悪く感じていました。応募の前に、カジュアル面談みたいなシステムがあって何それ?みたいに思っていたんです。

またデザインがおしゃれなため自分にはハイレベル案件に感じていました。

でもいざ登録してみると勘違いで私でも一部は面接までこぎつけられる普通の案件でした^^;。